Le Département Immobilier et logistique, composé de 34 collaborateurs, dépend de la Direction de la Logistique.

Il gère les 19 immeubles de la CPAM et élabore et met en œuvre le Schéma Directeur Immobilier Local 2023-2027. Il comprend :

- le Service Logistique Immobilier Prévention Sureté Sécurité (20 agents) en charge de la maintenance, de l'entretien des immeubles et des travaux des projets immobiliers. Il réalise les plans projets, coordonne les différents intervenants des opérations immobilières et organise les mouvements de mobiliers. Il supervise les réaménagements et gère la base de données de plans. Il prend en charge le développement et le maintien de la sureté et la sécurité des biens et personnes de l’entreprise. Les conducteurs de travaux assurent le suivi des opérations de travaux mises en œuvre par les entreprises extérieures. Il prend également en charge l’organisation logistique des évènementiels, réunions des directions et services, assure la régie d’immeuble ainsi que la distribution des équipements de protection individuelle et collective.

- le Service Support Gérance Reprographie (14 agents) qui assure la gestion administrative des locaux, les relations avec les tiers du secteur et les opérations liées aux transactions immobilières. Il est le point d’entrée unique de gestion centralisée et de supervision des demandes d’intervention interne de la CPAM via l’applicatif S3. Il gère les activités de reprographie, de signalétique et des imprimés tiers.

- effectuer le transport de dossiers, matériels, fournitures, courriers, documents divers sur le secteur de Paris et de l’Ile-de-France,

- assurer des livraisons dans les hôpitaux, les écoles, les mairies, associations diverses… ,

- assurer des opérations de déménagement et de réaménagement de sites,

- organiser le chargement du véhicule, tri des matériels et documents transportés,

- livrer et manipuler différentes charges (formation prévue sur le port des charges lourdes et les bonnes postures).

- gérer les demandes de courses émanant des services via l’outil S3 (commentaires et clôture des missions).

- procéder à l’entretien courant du véhicule (nettoyage, pression pneumatique, niveau d’huile et d’eau…)  et du matériel de transport.

· Sur demande de votre manager, vous serez amené à intervenir :

- pour préparer des salles de réunions, des mises en place d’évènements particuliers ou exceptionnels de la Direction,

- pour gérer les clés des immeubles,
- pour prendre en charge les demandes de codes d’accès wifi,
- pour répondre aux demandes de renouvellement de toners d’imprimante,
- pour participer à la campagne de l’inventaire du mobilier et la gestion des stocks,
- pour gérer les demandes de places de places de parking permanentes ou occasionnelles.

- ponctuellement, assurer le transport du Directeur Général de la CPAM de Paris dans les déplacements officiels (possibilité d’horaires décalés, secret professionnel)

- connaissance de l’organisation interne de la CPAM de Paris et des différents sites ou capacité à l'acquérir rapidement,

- capacité à gérer son temps et à exécuter les travaux dans les délais impartis,

- capacité à organiser ses courses en hiérarchisant les priorités,

- alerter sa hiérarchie sur les problèmes dont la résolution n’est pas de sa compétence,

- rigueur, ponctualité, discrétion, tenue correcte appréciée lors des déplacements officiels du Directeur Général de la CPAM de Paris,

- autonomie et capacité d’initiative,

- savoir s’adapter aux imprévus (problèmes de circulation, courses urgentes…),

- savoir faire preuve de confidentialité,

- permis B valide,

- nombre de poste à pourvoir : 1,

- date de prise de fonction : dès que possible,

- affectation : Paris XIXème,

- rémunération : 1917,79 euros bruts mensuels + 13ème et 14ème mois, prime d'intéressement versée en mai,

- horaire hebdomadaire : 39heures, 20 RTT par an calculées au prorata du temps de présence.

Avantages :

- remboursement du Pass Navigo à concurrence de 50%,

- mutuelle d’Entreprise CPAMIF, membre du réseau Almérys,

- CSE (billetterie, voyages),

- carte déjeuner Sodexo alimentée à hauteur de 9,65 euros par jour travaillé (3,86 euros à votre charge.

* Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d’une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l’exercice de leurs missions. Ils doivent donc s’abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.